Copy Cats

Den senaste tiden har jag noterat en del av mina retoriska figurer har dykt upp på oväntade ställen.

Anders Borg har pratat om företagens samhällsansvar, Nyamko Sabuni talar om att det det är orättvist att kvotera in män och och att man inte kan  byta ut en diskriminering mot en ­annan. Nu senast är det Per Schlingmann som sa att bonussystem som enbart är kopplade till aktiekursen inte är bra. Vad är det med dem? Har de plötsligt drabbats av stora insikter?  Kommer de att erbjuda mig jobb som chefsideolog? Eller hade jag bara rätt från början?

Schlingmann träffade jag idag på Sveriges Radio där vi deltog i en diskussionseftermiddag om det lilla enkla äment ”Världsekonomin i kris”.  Missade tyvärr att tipsa Schlingmann om att hans förslag att invandrare ska skriva under ett kontrakt som intygar att de känner till svenska lagar och värderingar, så att de – om de ”bryter mot kontraktet” – skall kunna ”bestraffas” genom exempelvis innefrusna bidrag och liknande, med fördel skulle kunna erbjudas även oss andra vanliga svennar.  Med i diskussionen var också den legendariske Rune Andersson. När jag mig artigt presenterade mig sa han genast -Vi har faktiskt träffats förr! Det stämmer men det var minst 20 år sedan när jag jobbade som finansanalytiker. -Att du kommer ihåg mig, sa jag helt paff. – Ditt ansikte glömmer man inte i första taget, svarade då den gamle charmören. Ja, ja vad hade jag väntat mig att han skulle komma ihåg mig för mina orerhört intelligenta  frågor?

Blev iallafall en intressant och sammansatt eftermiddag. Bäst var Cecilia Hermansson, chefs ekonom på Swedbank.

Spridningsknappar

  • Digg
  • Facebook
  • StumbleUpon
  • Technorati
  • LinkedIn
  • Google
  • del.icio.us
  • MySpace


Kommentarer

Inga kommentarer

Lägg till kommentar

Du kan skriva en kommentar eller skicka en trackback från din egen blogg. Alla kommentarer måste följa våra regler.

Obligatoriska fält *